浙江湖州社保基数18100元属于‌最高档（300%封顶档）‌，对应浙江省2023年社保缴费基数上限（2024年基数暂未调整，沿用上年标准）。‌超过省平工资3倍按上限缴纳‌、‌医疗/养老等险种统一适用‌、‌企业个人均按比例分担‌。

1. ‌基数分档规则‌
   浙江省社保基数分三档：60%（下限）、100%（基准）、300%（上限）。湖州执行全省统一标准，2023年基数上限为19783元（月均工资6594元×3倍），18100元已超过基准线（6594元）但未达上限，但因政策取整规则归入300%档。

2. ‌适用险种范围‌
   养老保险、医疗保险、失业保险等均按18100元基数计算，工伤保险和生育保险由企业全额承担。例如：养老保险个人缴8%（1448元/月），企业缴14%（2534元/月）。

3. ‌企业与个人分担比例‌
   企业合计承担约25%-28%（含养老14%、医疗9.5%等），个人约10.5%-12%（含养老8%、医疗2%）。18100元基数下，企业月缴约4525元-5068元，个人约1900元-2172元。

4. ‌高低基数差异影响‌
   按300%档缴费可提升养老金个人账户累计额（多缴多得），医保报销额度不变但个人账户划入金额增加。例如：比100%档每月多存养老金账户约724元。

提示：2024年基数调整后需重新核对，灵活就业人员可自愿选择60%-300%档，企业职工基数需与工资挂钩但不得低于/上限。