在浙江湖州，社保基数的选择会影响个人和企业的社保缴费金额，进而影响到退休后的养老金待遇。下面是关于浙江湖州社保基数16900和5000的区别分析：
缴费金额差异
- 养老保险：
- 缴费基数为16900元时，个人缴费金额为16900元 × 20% = 3380元。
- 缴费基数为5000元时，个人缴费金额为5000元 × 20% = 1000元。
- 医疗保险：
- 缴费基数为16900元时，个人缴费金额为16900元 × 9.5% = 1620.5元。
- 缴费基数为5000元时，个人缴费金额为5000元 × 9.5% = 475元。
- 失业保险：
- 缴费基数为16900元时，个人缴费金额为16900元 × 0.5% = 84.5元。
- 缴费基数为5000元时，个人缴费金额为5000元 × 0.5% = 25元。
- 工伤保险和生育保险：
- 工伤保险由单位全额承担，缴费基数为16900元时，单位缴费金额为16900元 × 0.2% = 33.8元。
- 生育保险也由单位全额承担，缴费基数为16900元时，单位缴费金额为16900元 × 0.6% = 10.14元。
养老金待遇差异
缴费基数越高，个人账户积累越多，退休时领取的养老金也相应增加。假设按照最低基数4812元缴满20年，与选择较高基数16900元缴满20年相比，退休后每月领取的养老金会有明显差异。
总的来说，选择较高的社保缴费基数虽然会增加当前的缴费金额，但长远来看，退休后的养老金待遇也会更高。在条件允许的情况下，建议选择较高的缴费基数，以确保退休后的生活质量。