在浙江温州，对于社保基数设定为17300元的参保人员来说，其医保卡每月划入金额主要取决于个人缴费比例及政策规定。具体数额因应参保类型（职工或灵活就业人员）以及年龄阶段等因素有所不同，但通常情况下，该基数对应的医保返款会按照一定比例直接打入个人账户，作为日常医疗费用的补充。

需要明确的是，医保返款的具体金额与当地的医保政策密切相关。在温州市，职工医疗保险的个人账户划拨标准一般依据参保人的年龄和所在地区的养老金水平来确定。对于社保基数设为17300元的在职职工而言，假设其年龄处于45岁以下，则按照现行规定，每月个人账户可能会收到相当于其社保基数2%左右的资金。这意味着，在此条件下，每月大约会有346元（即17300元×2%）转入其医保卡账户。

考虑到不同年龄段的医保缴费比例差异，若参保人年龄超过45岁，则可能享受更高的返还比例，如3.1%等。对于相同社保基数的参保者，随着年龄的增长，每月划入医保卡的金额也会相应增加。退休人员的医保卡返款通常基于上月所发放养老金的固定比例进行计算，尽管这一规则适用于已退休群体，但对于在职期间社保基数较高的个体，长期来看也将影响到退休后的医保待遇。

值得注意的是，虽然上述计算提供了大致框架，实际操作中还需考虑地方政策调整、年度基数变动等因素的影响。例如，每年7月前后，浙江省往往会根据最新的社会平均工资数据对社保缴费基数上下限作出调整，这将直接影响到次年各参保人员的医保卡返款额度。保持对最新政策的关注，及时了解本地社保局发布的官方通知，是确保准确掌握个人医保权益的关键步骤之一。

总结而言，针对社保基数为17300元的参保人员，在温州地区其医保卡每月划入金额主要由社保基数和个人所属群体特征决定，并受到当地医保政策的具体指导。为了获得最精确的数据，建议直接咨询当地的社会保障部门或者通过官方渠道查询最新的医保返款细则。定期检查并更新个人信息，确保能够享受到应有的医保福利。