根据2025年宁波社保缴费标准，社保缴费基数是按照个人的实际工资收入来确定的，但通常会有一个上下限。在宁波，这个上下限是根据当地的社会平均工资来设定的。假设某员工的月工资为X元（且X在缴费基数上下限之间），那么他的社保缴费金额将按照上述比例进行计算。

宁波社保缴费比例如下：

• 养老保险：公司缴纳比例为16%，个人缴纳比例为8%。
• 医疗保险：公司缴纳比例为6.5%（注意：此比例可能因法规调整而有所变化，具体以当地法规为准），个人缴纳比例为2%。
• 失业保险：公司缴纳比例为0.5%，个人缴纳比例为0.5%。
• 生育保险：公司缴纳比例为0.7%，个人无需缴纳，由单位全额承担。
• 工伤保险：公司缴纳比例根据行业风险等级确定，由用人单位全额承担，个人无需缴纳。

以月工资12400元为例，以下是宁波社保缴费的详细计算：

养老保险

• 公司缴费：12400元 × 16% = 1984元
• 个人缴费：12400元 × 8% = 992元

医疗保险

• 公司缴费：12400元 × 6.5% = 806元
• 个人缴费：12400元 × 2% = 248元

失业保险

• 公司缴费：12400元 × 0.5% = 62元
• 个人缴费：12400元 × 0.5% = 62元

生育保险

• 公司缴费：12400元 × 0.7% = 86.8元（由单位全额承担）
• 个人缴费：0元

工伤保险

• 公司缴费：根据行业风险等级确定，假设为0.3%（具体比例需根据实际行业风险等级确定），则公司缴费为12400元 × 0.3% = 37.2元
• 个人缴费：0元

每月总缴费金额

• 公司总缴费：1984元（养老） + 806元（医疗） + 62元（失业） + 86.8元（生育） + 37.2元（工伤） = 3076元
• 个人总缴费：992元（养老） + 248元（医疗） + 62元（失业） = 1302元

若您的月工资为12400元，按照宁波社保缴费标准，每月您需要缴纳的个人社保费用约为1302元，公司需要缴纳的总费用约为3076元。

请注意，以上信息仅供参考，具体缴费金额可能会因政策调整而有所变化。建议您定期关注宁波市人力资源和社会保障局的官方公告，以获取最新的社保缴费信息。