在浙江杭州，社保基数为7800元的情况下，‌每月个人需缴纳约819元（养老8%+医疗2%+失业0.5%），单位缴纳约2145元（养老14%+医疗9.5%+失业0.5%+工伤0.2%+生育0.8%）‌，合计约2964元。实际到手工资约为6981元（假设无专项附加扣除）。以下是具体分析：

1. ‌养老保险‌
   个人缴纳624元（7800×8%），单位缴纳1092元（7800×14%），缴费满15年可领取养老金，具体金额由缴费年限、当地平均工资等决定。

2. ‌医疗保险‌
   个人缴纳156元（7800×2%），单位缴纳741元（7800×9.5%），个人账户可用于门诊或购药，住院报销比例通常为70%-90%。

3. ‌失业保险‌
   个人缴纳39元（7800×0.5%），单位缴纳39元（7800×0.5%），非自愿失业时可申领，杭州标准为最低工资的80%（约1824元/月）。

4. ‌工伤与生育保险‌
   单位全额承担，工伤费率约15.6元（7800×0.2%），生育保险62.4元（7800×0.8%）。生育津贴按单位平均工资发放，通常为3-6个月。

5. ‌公积金（可选）‌
   若按5%-12%比例缴纳，个人和单位各付390-936元（7800×5%-12%），可全额提取用于购房或租房。

社保基数7800元在杭州属于中等偏上水平，缴费后保障覆盖养老、医疗等核心需求。建议通过“浙里办”APP查询个人缴费明细，或咨询单位HR确认具体比例。合理规划社保和公积金，能有效提升长期福利。