根据2025年最新数据，江苏连云港社保缴费基数为8400元时，个人和单位需缴纳的费用如下：

一、职工社保（单位和个人共同缴费）

1. 养老保险

   • 单位缴纳比例：16%

   • 个人缴纳比例：8%

   • 单位月缴：8400 × 16% = 1344元

   • 个人月缴：8400 × 8% = 672元

   • 合计月缴：1344 + 672 = 2016元

2. 医疗保险

   • 单位缴纳比例：9%

   • 个人缴纳比例：2%

   • 单位月缴：8400 × 9% = 756元

   • 个人月缴：8400 × 2% = 168元

   • 合计月缴：756 + 168 = 924元

3. 失业保险

   • 单位缴纳比例：0.5%

   • 个人缴纳比例：0.5%

   • 单位月缴：8400 × 0.5% = 4.2元

   • 个人月缴：8400 × 0.5% = 4.2元

   • 合计月缴：4.2 + 4.2 = 8.4元

4. 工伤保险与生育保险

   • 单位缴纳比例：0.4%（工伤保险）/0.8%（生育保险）

   • 个人不缴费

   • 单位月缴：8400 × 0.4% = 3.36元（工伤保险）

5. 住房公积金

   • 单位与个人缴纳比例：6%

   • 单位月缴：8400 × 6% = 504元

   • 个人月缴：8400 × 6% = 504元

   • 合计月缴：504 + 504 = 1008元

总月缴 ：2016（养老+医疗） + 8.4（失业） + 504（公积金） = 2530.4元

二、灵活就业人员社保（仅缴纳养老保险和医疗保险）

1. 养老保险

   • 缴纳比例：16%

   • 月缴：8400 × 16% = 1344元

2. 医疗保险

   • 缴纳比例：8%

   • 月缴：8400 × 8% = 672元

总月缴 ：1344（养老） + 672（医疗） = 2016元

三、注意事项

• 缴费基数调整 ：社保缴费基数每年调整一次，2025年最新标准为8400元，可能与其他城市存在差异。

• 缴费金额计算 ：以上金额基于个人缴费基数，单位缴费金额会更高。

• 社保权益 ：职工社保（五险）与灵活就业社保（两险）在养老、医疗等保障上有本质区别，建议根据就业形式选择合适参保方式。

以上信息综合自连云港市社保部门及官方渠道数据，具体以实际缴费时为准。