江苏徐州社保基数19600元的情况下，每月需缴纳的社保费用大约为3920元。 这一数字是根据社保缴费比例和基数计算得出的，具体费用因个人情况不同可能有所差异。以下是详细的计算方式和相关要点：
- 1.社保缴费比例：养老保险：企业缴纳16%，个人缴纳8%。医疗保险：企业缴纳8%，个人缴纳2%。失业保险：企业缴纳0.5%，个人缴纳0.5%。工伤保险：企业缴纳0.2%-1.9%（根据行业不同），个人不缴纳。生育保险：企业缴纳0.8%，个人不缴纳。住房公积金：企业和个人各缴纳5%-12%（具体比例由企业决定）。
- 2.具体计算：养老保险：企业缴纳19600*16%=3136元，个人缴纳19600*8%=1568元。医疗保险：企业缴纳19600*8%=1568元，个人缴纳19600*2%=392元。失业保险：企业缴纳19600*0.5%=98元，个人缴纳19600*0.5%=98元。工伤保险：企业缴纳19600*0.2%=39.2元（假设按最低比例计算），个人不缴纳。生育保险：企业缴纳19600*0.8%=156.8元，个人不缴纳。住房公积金：假设企业和个人各缴纳19600*8%=1568元。
- 3.总费用：企业总缴纳：3136+1568+98+39.2+156.8=4998元。个人总缴纳：1568+392+98=2058元。企业和个人合计：4998+2058=7056元。
- 4.个人实际负担：个人实际负担的社保费用为2058元，但其中一部分由企业代缴，个人每月实际从工资中扣除的费用为1568元（养老保险）+392元（医疗保险）+98元（失业保险）=2058元。
- 5.注意事项：社保基数每年可能会有所调整，具体以当地社保局公布的数据为准。住房公积金的比例由企业决定，个人和企业缴纳的比例相同。工伤保险和生育保险由企业全额缴纳，个人不需承担。
总结来说，江苏徐州社保基数19600元的情况下，个人每月需缴纳的社保费用约为2058元，而企业则需承担更多费用，总计约7056元。了解这些费用构成有助于更好地规划个人和企业的财务预算。