江苏徐州社保基数9100每月交多少

根据2024年江苏徐州社保缴费标准,社保基数为9100元时,个人缴费金额如下:

一、社保缴费基数与比例

  1. 养老保险

    • 个人缴费比例:8%

    • 个人月缴费金额:9100元 × 8% = 728元

  2. 医疗保险

    • 单位缴费比例:10%

    • 个人缴费比例:2% + 3元(门诊补贴)

    • 个人月缴费金额:9100元 × 2% + 3元 = 187元

  3. 失业保险

    • 单位缴费比例:1%

    • 个人缴费比例:0.2%

    • 个人月缴费金额:9100元 × 0.2% = 1.82元

  4. 工伤保险

    • 单位缴费比例:0.5%-2%(具体费率未明确)

    • 个人无需缴费

  5. 生育保险

    • 单位缴费比例:0.8%

    • 个人无需缴费

  6. 住房公积金

    • 单位和个人各缴费比例:12%

    • 个人月缴费金额:9100元 × 12% = 1092元

二、总缴费金额

  • 个人月总缴费金额 :728元(养老) + 187元(医疗) + 1.82元(失业) + 0元(工伤/生育) + 0元(公积金) = 903.82元

三、注意事项

  1. 缴费基数范围 :徐州社保缴费基数上限为24042元/月,下限为4494元/月。若个人工资在此范围内,可按实际工资缴费,但不得低于下限或高于上限。

  2. 灵活就业人员 :若为灵活就业人员,需自行申报缴费基数,可参考当地平均工资的60%-300%区间选择档次。

以上数据综合了2024年最新政策及徐州地区社保缴费标准。

提示:本内容不能代替面诊,如有不适请尽快就医。
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根据2024年最新社保政策,江苏徐州社保缴费基数为9000元时,个人每月需缴纳的费用如下: 一、社保缴费比例 养老保险 个人缴费比例:8% 月缴金额:9000元 × 8% = 720元 医疗保险 个人缴费比例:2% 月缴金额:9000元 × 2% = 180元 失业保险 个人缴费比例:0.5% 月缴金额:9000元 × 0.5% = 45元 其他险种 工伤保险 :个人不缴费,单位缴费0

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根据2024年最新政策,江苏徐州社保缴费基数9000元对应的个人缴费金额如下: 一、养老保险 缴费比例 :个人缴纳8% 月缴费金额 :9000元 × 8% = 720元 二、医疗保险 缴费比例 :个人缴纳2%+3元 月缴费金额 :9000元 × (2% + 3元) = 9000元 × 5% = 450元 三、其他社保项目 失业保险 个人缴费比例0.2% 月缴费金额:9000元 × 0

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江苏徐州社保基数9200社保缴费多少

2025年江苏徐州社保基数9200元的社保缴费金额计算如下: 养老保险: 单位缴纳:9200元 × 16% = 1472元/月 个人缴纳:9200元 × 8% = 736元/月 医疗保险: 单位缴纳:9200元 × 8% = 736元/月 个人缴纳:9200元 × 2% + 3元 = 187元/月 失业保险: 单位缴纳:9200元 × 0.5% = 46元/月 个人缴纳:9200元 × 0.5%

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江苏徐州社保基数9200是几档

根据2024年最新政策,江苏徐州社保缴费基数9200元属于 第10档 。具体说明如下: 缴费基数档次划分 徐州2024年社保缴费基数分为12档,具体档次为: 第1档:3800元 第2档:5000元 第3档:6000元 第4档:7000元 第5档:8000元 第6档:9000元 第7档:10000元 第8档:12000元 第9档:14000元 第10档:16000元 第11档

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江苏徐州社保基数9200元属于 2024年灵活就业人员缴费基数档次中的107%档位 。具体说明如下: 缴费基数范围 徐州市2024年灵活就业人员社保缴费基数分为12档,范围从4494元(60%档)到24042元(300%档),档位间隔为2000元。 9200元对应的档位 通过计算可知,9200元是4494元(下限)的2.07倍,即107%档位。 个人缴费比例 以107%档位为例

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江苏徐州社保基数9200个人扣多少

‌在江苏徐州,若社保缴费基数为9200元,个人每月需扣除约966元(养老保险736元+医疗保险184元+失业保险46元) ‌‌。具体分项如下: ‌养老保险 ‌ 个人缴费比例为8%,即:9200×8%=736元‌。 ‌医疗保险 ‌ 个人缴费比例为2%,另需缴纳10元大病保险,即:9200×2%+10=184元‌。 ‌失业保险 ‌ 个人缴费比例为0.5%,即:9200×0.5%=46元‌。

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江苏徐州社保基数9200和5000的区别

​​江苏徐州社保基数9200和5000的核心区别在于缴费金额、福利待遇及适用人群:基数越高,每月缴纳的社保费用越多,但对应的养老金、医保报销等长期福利也更优厚;而基数5000缴费压力较小,更适合收入较低或灵活就业人群。​ ​ 缴费金额差异直接影响每月支出。基数9200按比例计算,个人需缴纳的养老保险(8%)、医疗保险(2%)等费用显著高于基数5000。例如,养老保险按9200基数每月需缴736元

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江苏徐州社保基数9200能拿多少

江苏徐州社保基数9200元时,个人每月需缴纳约1058元(养老+医疗+失业),退休后养老金预计约2300-2800元/月(按现行标准估算) 。具体待遇和缴费明细如下: 缴费明细 徐州灵活就业人员社保缴费比例为:养老保险20%(9200×20%=1840元/月)、医疗保险10%(约920元/月)、失业保险1%(92元/月),合计约2852元/月。若为单位职工,个人仅承担约10

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江苏徐州社保基数9200每月交多少

​​江苏徐州社保缴费基数9200元/月时,个人每月需缴纳约1058元(养老736元+医疗184元+失业36.8元+工伤/生育个人不缴费),单位合计缴纳约2714元。​ ​ 具体金额因险种比例和公积金政策略有浮动,以下为详细计算逻辑: ​​养老保险​ ​:个人缴费比例8%,即9200×8%=736元;单位缴纳16%(1472元)。灵活就业人员按20%比例自行承担(1840元/月)。 ​​医疗保险​

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江苏徐州社保基数9200扣税多少

江苏徐州社保基数9200对应的扣税金额需根据个人所得税计算方法来确定,具体税额取决于个人的实际收入、专项附加扣除等因素 。 社保基数与缴费比例 :社保基数9200元,通常指的是职工缴纳社会保险费的基准数额。在徐州,职工需按一定比例缴纳养老保险、医疗保险、失业保险等社保费用。这些缴费会在计算个人所得税前从工资中扣除,因此会影响应纳税所得额。 个人所得税计算方法 :个人所得税的计算基于应纳税所得额

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