黑龙江鹤岗社保基数8600元，扣税金额的计算涉及多个因素，包括社保缴纳比例、专项附加扣除以及个人所得税税率等。 根据现行政策，社保缴纳比例约为工资的24%左右，扣除社保后，再根据个人所得税税率表计算应缴税款。以下是详细的计算步骤和关键点：
- 1.社保缴纳比例及金额：社保通常包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，各项保险的缴纳比例总和约为工资的24%。以8600元为基数，社保缴纳金额约为8600元×24%=2064元。具体缴纳比例可能因地区政策略有差异，但大致比例如下：养老保险：16%医疗保险：8%失业保险：0.5%工伤保险：0.2%生育保险：0.8%
- 2.应纳税所得额计算：扣除社保后的工资为8600元-2064元=6536元。根据现行个人所得税法，每月有5000元的免税额度，因此应纳税所得额为6536元-5000元=1536元。
- 3.个人所得税税率及速算扣除数：根据个人所得税税率表，1536元的应纳税所得额适用3%的税率，速算扣除数为0。应缴个人所得税为1536元×3%=46.08元。
- 4.最终扣税金额：综合以上计算，社保缴纳2064元，个人所得税46.08元，总扣税金额为2064元+46.08元=2110.08元。8600元工资在扣除社保和个人所得税后，实际到手工资约为8600元-2110.08元=6489.92元。
总结来说，在黑龙江鹤岗，社保基数为8600元的情况下，社保和个人所得税的总扣税金额约为2110.08元。需要注意的是，具体的社保缴纳比例和个人所得税税率可能会根据政策变化而调整，建议定期关注相关政策更新。如果存在专项附加扣除，如子女教育、住房贷款利息等，还可以在计算应纳税所得额时进行相应扣除，从而减少应缴税款。