​​在吉林延边，社保基数为10900元时，每月个人所得税扣除金额需根据实际应纳税所得额计算，关键影响因素包括：五险一金缴纳比例、专项附加扣除及个税起征点（5000元）。假设五险一金按基数23%缴纳（约2507元），无专项附加扣除，则应纳税所得额为10900-2507-5000=3393元，对应税率3%，个税约为101.79元/月。​​

五险一金扣除是计算个税的前提。延边地区养老保险个人缴纳8%、医疗保险2%、失业保险0.3%，公积金比例通常为5%-12%（按12%计算），合计约22.3%。若基数10900元，五险一金总额约为2430.7元，实际计算中需以单位申报比例为基准。

应纳税所得额需减去起征点和专项附加扣除。除5000元基本减除费用外，子女教育、房贷利息等专项附加扣除可进一步降低应税收入。例如，有1名子女教育（1000元/月）和房贷利息（1000元/月）时，应税所得额降至1393元，个税降至41.79元。

个税采用超额累进税率。月收入10900元在扣除后通常适用3%或10%税率。若应税所得额≤3000元，税率为3%；超过3000元至12000元部分按10%计算。前例中3393元应税额中，3000元按3%（90元），剩余393元按10%（39.3元），合计129.3元（与速算扣除数计算一致）。

实际到手工资需综合计算。扣除五险一金和个税后，延边社保基数10900元的税后收入约为10900-2507-101.79=8291.21元（无专项扣除情况）。若单位缴纳比例或公积金基数不同，结果会有所浮动。

​​延边社保基数10900元的个税金额并非固定值，需结合五险一金、专项扣除及税率表精准计算。建议通过个税APP或单位财务部门核实具体数据，确保准确性。​​