吉林通化社保基数12100元时，个人和单位每月合计需缴纳约4235元（养老+医疗+失业+工伤+生育），其中个人承担约1210元（养老8%+医疗2%+失业0.3%），单位承担约3025元（养老16%+医疗8.7%+失业0.7%+工伤0.2%-1.9%+生育0.5%）。具体费用因工伤保险行业费率差异可能略有浮动，以下分项说明：
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养老保险
个人按基数8%缴纳（12100×8%=968元/月），单位按16%缴纳（12100×16%=1936元/月），合计2904元。 -
医疗保险
个人缴费比例为2%（12100×2%=242元），单位比例为8.7%（含生育保险0.5%），单位需缴1052.7元，合计1294.7元。 -
失业保险
个人费率0.3%（12100×0.3%=36.3元），单位费率0.7%（12100×0.7%=84.7元），合计121元。 -
工伤保险
单位全额承担，费率按行业风险等级为0.2%-1.9%（以0.5%为例需缴60.5元），个人不缴费。 -
生育保险
已并入医疗保险单位部分，费率0.5%（含在医疗单位8.7%中），无需单独计算。
提示：实际缴费以通化社保局当年政策为准，建议通过“吉林税务社保缴费”小程序或线下窗口核验数据。灵活就业人员按20%比例缴纳养老保险（2420元/月），医疗保险可选档单独缴纳。