根据2024年盘锦市社保缴费基数及比例，结合您提到的缴费基数9400元，计算每月社保扣除金额如下：
一、社保缴费基数适用范围
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缴费基数上限 ：若职工月工资超过当地上年度职工平均工资300%，则按300%计算缴费基数；
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缴费基数下限 ：若职工月工资低于当地上年度职工平均工资60%，则按60%计算缴费基数；
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正常区间 ：若职工月工资在60%-300%之间，则按实际工资计算缴费基数。
2024年盘锦市职工年平均工资为 7020元 ，则：
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上限 ：7020元 × 300% = 21060元
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下限 ：7020元 × 60% = 4212元
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正常区间 ：4212元至21060元之间
结论 ：9400元处于正常区间，按实际工资计算社保缴费基数。
二、社保扣除比例（以职工月工资9400元为例）
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养老保险
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单位缴纳比例20%
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个人缴纳比例8%
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单位扣除 ：9400元 × 20% = 1880元
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个人扣除 ：9400元 × 8% = 752元
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医疗保险
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单位缴纳比例9%+1%（共10%）
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个人缴纳比例2%+3%（共5%）
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单位扣除 ：9400元 × 10% = 940元
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个人扣除 ：9400元 × 5% = 470元
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失业保险
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单位缴纳比例1%
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个人缴纳比例0.2%
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单位扣除 ：9400元 × 1% = 94元
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个人扣除 ：9400元 × 0.2% = 18.8元
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生育保险
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单位缴纳比例0.8%
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单位扣除 ：9400元 × 0.8% = 75.2元
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三、其他说明
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缴费基数调整 ：若职工工资在调整后月平均工资的60%-300%之间，可能按新基数调整，需以2025年官方数据为准；
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灵活就业人员 ：需自行申报缴费档次，不同档次对应不同缴费基数。
以上计算基于2024年数据，2025年具体比例可能因政策调整而变化，建议以盘锦市社保局最新通知为准。