辽宁丹东社保缴费基数17900元属于最高档（300%封顶档），对应的是辽宁省上年度全口径平均工资的3倍。这一基数适用于收入较高的参保群体，直接影响养老、医疗等社保待遇的计算标准。
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辽宁社保分档规则：社保基数通常按全省上年度全口径平均工资的60%-300%划分为多个档位。以2023年辽宁省平均工资约5967元为例，17900元恰好为平均工资的3倍（5967×3≈17900），因此属于最高档。
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适用人群：高收入在职人员（如企业高管、高薪技术人才等）需按实际工资申报基数，若月薪超过17900元，仍按17900元封顶缴费；灵活就业人员可自愿选择此档，但需承担更高费用。
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缴费比例影响：按17900元基数计算，单位与个人合计缴纳约38.3%（养老24%+医疗10%+其他），月缴费用高达6856元，但未来养老金、医保报销额度相应提升。
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注意事项：基数每年调整，需关注辽宁省最新平均工资数据；灵活就业者选择高档需评估长期负担能力，企业则需依法如实申报。
选择17900元基数意味着更高的社保投入与福利回报，建议根据收入水平与保障需求理性选择档位，确保合规性与经济性兼顾。