内蒙古鄂尔多斯社保基数6200和5000的主要区别体现在缴费金额、养老金待遇以及可能的影响方面，具体如下：

缴费金额

• 社保基数6200：

  • 个人养老保险缴费金额约为867.6元（6200元 × 8%）。
  • 单位养老保险缴费金额约为1241.4元（6200元 × 20%）。
  • 个人医疗保险缴费金额约为124.16元（6200元 × 2%）。
  • 单位医疗保险缴费金额约为248.28元（6200元 × 10%）。
  • 个人失业保险缴费金额约为12.416元（6200元 × 0.2%）。
  • 单位失业保险缴费金额约为24.828元（6200元 × 0.5%）。
  • 工伤保险和生育保险由单位全额承担。

• 社保基数5000：

  • 个人养老保险缴费金额约为750元（5000元 × 8%）。
  • 单位养老保险缴费金额约为1250元（5000元 × 20%）。
  • 个人医疗保险缴费金额约为100元（5000元 × 2%）。
  • 单位医疗保险缴费金额约为200元（5000元 × 10%）。
  • 个人失业保险缴费金额约为10元（5000元 × 0.2%）。
  • 单位失业保险缴费金额约为20元（5000元 × 0.5%）。
  • 工伤保险和生育保险由单位全额承担。

养老金待遇

• 社保基数6200：由于缴费基数较高，个人账户累计储存额会更多，因此在领取养老金时，基础养老金和个人账户养老金都会相应较高。
• 社保基数5000：缴费基数较低，个人账户累计储存额较少，领取养老金时，基础养老金和个人账户养老金都会相应较低。

可能的影响

• 社保基数6200：可能会导致每月到手的退休金较高，因为缴费基数高，个人账户积累较多。
• 社保基数5000：可能会导致每月到手的退休金较低，因为缴费基数低，个人账户积累较少。

总的来说，社保基数的高低会直接影响到个人社保待遇的高低，因此在选择社保基数时，需要根据个人的实际情况和需求进行综合考虑。