山西太原社保基数17900元属于高缴费档次，具体为全省全口径城镇单位就业人员平均工资的300%左右。这一档次属于社保缴费的上限范围，通常适用于收入较高的参保人员。
1. 社保基数档次划分
- 根据山西省相关政策，社保缴费基数通常设定为全省全口径城镇单位就业人员平均工资的**60%至300%**之间。具体缴费基数由参保人员根据自身收入状况自主选择。
- 2023年，山西省全口径城镇单位就业人员月平均工资为6438元，因此社保缴费基数的上下限分别为3863元（60%）和19314元（300%）。
2. 高缴费档次的优势
- 更高的养老金待遇：缴费基数越高，划入个人养老保险账户的资金越多，退休后领取的养老金水平也更高。
- 更强的保障能力：高缴费档次意味着参保人员在医疗、失业、工伤等社保项目中享有更高的保障水平。
- 适应高收入人群需求：对于收入较高的参保人员，选择高缴费档次更能体现社保的公平性和激励作用。
3. 选择高缴费档次的注意事项
- 经济承受能力：高缴费档次意味着每月需缴纳更多的社保费用，参保人员需根据自身经济状况合理选择。
- 政策调整：社保缴费基数会根据全省平均工资水平定期调整，参保人员需及时关注最新政策，以便调整缴费档次。
总结
选择社保基数17900元属于高缴费档次，不仅有助于提高退休后的养老金待遇，还能增强各项社保保障能力。参保人员在选择时需综合考虑自身经济状况和政策变化，确保社保权益最大化。