河北沧州社保基数选择13500和5000的区别主要在于‌缴费金额、待遇水平及适用人群‌。基数越高，每月缴纳的社保费用越多，但未来可享受的养老金、医保等福利更高；基数低则缴费压力小，但长期保障水平有限。

‌一、缴费金额差异‌
个人和单位的社保缴费均以基数为计算依据。以养老保险为例，个人缴费比例为8%，单位缴费比例为16%。基数13500时，个人月缴1080元，单位缴2160元；基数5000时，个人月缴400元，单位缴800元。其他险种（医疗、失业等）按比例计算后，总缴费差额可达千元以上。

‌二、待遇水平差异‌

1. ‌养老金‌：退休后养老金与缴费基数直接挂钩。基数13500的职工累计个人账户金额更高，计算基础养老金时，社会平均工资与基数加权后的数值也更大。
2. ‌医疗保险‌：基数高者每月划入个人医保账户的金额更多（如按2%比例，13500基数对应270元/月，5000基数对应100元/月），影响日常就医购药的可支配额度。

‌三、适用人群差异‌

1. ‌基数5000‌：通常为当地社保缴费下限，适用于收入较低或企业为节省成本按最低标准缴纳的职工。
2. ‌基数13500‌：可能接近或达到缴费上限，适用于高收入群体或企业按规定以实际工资水平足额缴纳的情况。

‌四、基数调整影响‌
社保基数每年根据当地社平工资调整。选择5000基数者若长期按最低标准缴费，退休后可能面临待遇与社平工资差距拉大的风险；基数13500则更贴近实际收入增长趋势，保障未来待遇的合理性。

选择河北沧州社保基数时，需结合收入水平与长期规划：高基数增强未来保障，但当前负担较重；低基数缓解短期压力，但可能限制福利水平。建议根据实际收入匹配基数，并关注政策动态调整。