广西南宁生育津贴的发放标准根据生育类型和单位缴费情况有所不同，具体如下：

一、计发基数

生育津贴以职工生育或终止妊娠时用人单位上年度职工月平均工资为基数，计算公式为： $$ \text{月平均工资} = \frac{\text{单位上年度职工工资总额}}{\text{职工人数}} $$

若单位无上年度数据，则按职工分娩前所在单位的标准计算。

二、计发天数

1. 正常生育

   顺产：98天

   剖宫产/难产：增加15天

   多胞胎：每多1个婴儿增加15天。

2. 流产情况

   • 怀孕未满4个月：15天

   • 怀孕满4个月：42天。

三、津贴计算公式

$$ \text{生育津贴} = \frac{\text{月平均工资}}{30} \times \text{产假天数} $$

例如：某职工月平均工资8000元，顺产148天，则津贴为： $$ 8000 \div 30 \times 148 \approx 36266.67 \text{元} $$

四、其他注意事项

1. 津贴上限 ：若职工月平均工资高于用人单位上年度职工月平均工资300%，则按300%计算；低于则按实际平均工资发放。

2. 特殊群体 ：

   • 国家机关、财政全额拨款单位（0.3%费率）及灵活就业人员不享受生育津贴。

   • 失业人员在领取失业保险金期间不享受生育津贴。

3. 申领条件 ：需用人单位连续足额缴纳生育保险满12个月，且符合生育政策。

以上标准综合了2021-2025年南宁市生育津贴政策，确保与最新法规一致。