离职后办理

退职工医保需根据参保状态选择不同方式，具体流程和注意事项如下：

一、离职后取消职工医保

1. 提交申请

   离职后需向原单位人力资源部门提交书面申请，说明取消医保的原因及时间。单位审核通过后，将停止为职工缴纳医保。

2. 办理手续

   单位需携带以下材料到当地社保局办理医保注销手续：

   • 职工身份证原件及复印件

   • 医保卡

   • 缴纳记录

   • 在职证明（部分城市需）

3. 医保待遇处理

   • 自动停止缴费 ：单位停止缴纳后，医保待遇即刻终止，但缴费年限保留；

   • 医疗费用结算 ：需结清欠费及住院报销后的剩余金额；

   • 转移或转居民医保 ：可保留缴费年限，办理转移至新单位职工医保，或申请转为居民医保。

二、特殊情况处理

1. 退休人员退保

   若退休后未办理退休手续，需先完成退休审批流程。退休后死亡时，由代办人携带：

   • 户口注销证明原件

   • 医保卡

   • 养老保险手册

   • 代办人身份证原件

   到社保局办理退保手续。

2. 死亡退保

   无论是否退休，死亡后均需办理退保。所需材料与退休人员类似，但需由法定继承人或代办人提交。

三、注意事项

• 缴费年限保留 ：职工医保缴费年限一般可累计计算，无需通过退保保留；

• 医保待遇差异 ：职工医保报销比例高于居民医保，建议根据健康状况和经济能力选择是否转移；

• 转移流程 ：新单位需在30日内为职工办理医保转移接续手续。

建议办理前咨询当地社保局，具体材料及流程可能因地区政策略有差异。