安徽省医保视同缴费年限的规定如下：
一、视同缴费年限的认定条件
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制度实施前的工龄
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国家机关/事业单位职工 ：在《基本医疗保险办法》实施前的连续工龄可视为缴费年限。
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国有企业/集体企业职工 ：1993年12月31日前连续工龄及1994年1月1日前养老保险缴费年限可视为缴费年限。
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其他类型企业职工 ：1995年6月30日前连续工龄及1995年7月1日前养老保险缴费年限可视为缴费年限。
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特殊群体
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军人 ：服役年限或参加军人退役医疗保险的年限可视为缴费年限。
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临时工转正后 ：最后一次临时工工作年限可合并计算。
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二、累计缴费年限要求
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男性 ：需累计缴费满30年，其中实际缴费年限满10年。
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女性 ：需累计缴费满25年，其中实际缴费年限满10年。
三、政策调整说明
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视同缴费年限的终止时间 ：截至2024年12月31日，1995年12月31日前参加工作的人员，其视同缴费年限计算至2024年12月。
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与养老保险视同缴费年限的区别 ：医保视同缴费年限仅适用于医疗保险，而养老保险视同缴费年限有更严格的条件限制。
四、其他注意事项
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灵活就业人员 ：首次参保需连续缴费3个月后方可享受医保待遇。
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地区差异 ：部分地市对实际缴费年限有额外要求，例如蚌埠、阜阳等4个地市要求男性累计缴费30年，其中10年为实缴年限。
以上规定综合了《社会保险法》及安徽省地方政策，具体执行以当地最新通知为准。