根据我国现行法律规定，退休时医疗保险缴费年限不足的情况处理方式如下：
一、单位无补缴义务
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退休后缴费责任转移
根据《城镇职工基本医疗保险条例》第十五条，劳动者退休后，用人单位不再承担医疗保险缴费义务，退休人员也不再缴纳医疗保险费。
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补缴责任归属
若退休时缴费年限不足最低缴费年限，需由个人承担补缴责任。单位无义务为已退休人员补缴未缴部分的医疗保险费。
二、补缴方式与待遇享受
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个人补缴
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可选择一次性补缴不足年限，按退休时上年度职工月平均工资的7%缴纳，自补足次月起享受医保待遇。
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部分城市允许按月缴费至满15年，但需个人持续缴费，期间无法享受医保待遇。
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单位自愿补缴
若单位同意补缴，可由其按原缴费基数和费率补缴差额部分，但需个人配合提供相关材料。
三、特殊情况说明
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最低生活保障等群体 ：享受最低生活保障、丧失劳动能力等特殊群体，其个人缴费部分由政府补贴。
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补缴时效 ：医保部门一般要求在退休后2-3年内补缴，逾期可能影响待遇享受。
四、建议操作步骤
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确认单位缴费情况 ：通过社保部门或单位查询是否存在欠缴记录。
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选择补缴方式 ：根据经济状况选择一次性补缴或按月缴费。
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办理补缴手续 ：向社保部门提交申请材料，完成补缴后即可享受医保待遇。
单位在退休人员医保年限不足时无需强制补缴，需由个人承担补缴责任。若单位主动提出补缴，需经个人同意并配合办理。