不可以

职工医保参保当月 不能直接享受报销待遇 ，需满足以下条件：

一、缴费与待遇享受的时序关系

1. 次月生效

   职工医保的报销待遇通常从缴费次月开始生效。即使当月完成缴费，需等到次月1日医保账户激活后，才能使用医保报销功能。

2. 连续缴费要求

   需连续缴费满6个月，才能享受住院报销待遇。若中断缴费，次月将暂停报销，需补缴后重新计算缴费年限。

二、特殊情况说明

1. 医疗费用垫付

   若当月缴费但未激活医保卡，医疗费用需自费；若次月激活，可持就医凭证到单位报销。

2. 新参保职工

   新入职职工从参保缴费当月开始享受门诊医疗费用报销，但住院报销需满足连续缴费满6个月的要求。

3. 地区政策差异

   不同地区对待遇生效时间有具体规定，例如天津允许参保当月报销，上海则要求次月生效。建议参保人员咨询当地社保机构确认具体政策。

三、报销所需材料

若满足缴费要求，门诊、住院等医疗费用报销需提供以下材料：

1. 基础材料 ：身份证、医保卡；

2. 医疗证明 ：疾病诊断证明书、门诊病历、检查检验报告单；

3. 费用凭证 ：医疗机构收费单据、发票等。

总结

职工医保报销需缴费后次月生效，且连续缴费满6个月才能享受住院报销。若当月缴费但未激活医保卡或未满足连续缴费条件，医疗费用需自费或次月报销。建议参保人员关注当地社保政策，避免因政策差异影响待遇享受。