青海省视同缴费年限的认定需结合参保时间、工作性质及政策规定，具体如下：
一、视同缴费年限的认定条件
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时间范围
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1978年前工龄 ：在1978年之前参加工作且连续工龄满10年的，其工龄可全部认定为视同缴费年限。
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1978年后工龄 ：1978年后参加工作但未缴纳社保的工龄，通常不计入视同缴费年限。
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工作性质要求
- 需在国有企业、机关事业单位或县级以上集体所有制单位工作，并且具有正式编制。
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档案材料依据
- 需提供人事档案中明确记载的工作年限、工资待遇等信息。
二、特殊群体的视同缴费年限认定
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退役士兵与下乡知青
- 复员退伍军人、城镇下乡知识青年被招为合同制工人且参加基本养老保险的，其军龄及下乡期间按国家规定计算为连续工龄，可认定为视同缴费年限。
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机关事业单位人员
- 2014年9月前在编人员，其工作年限均认定为视同缴费年限，但需符合“在编在岗”条件。
三、视同缴费年限与养老金计算
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合并计算 ：视同缴费年限与实际缴费年限可合并计发养老金，但仅限1978年前的工龄部分。
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过渡性养老金 ：部分地区的视同缴费年限可单独计算为过渡性养老金，年限越长待遇越高。
四、认定流程（部分地区参考）
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单位申请 ：由参保单位提交申请及相关材料。
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档案审核 ：社保机构审核工作经历、工资等材料。
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部门复核 ：人力资源社保部门复核后确认。
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待遇计发 ：根据总缴费年限计算养老金。
五、注意事项
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时间节点 ：1978年前的工龄认定有明确截止时间，需关注当地最新政策。
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档案重要性 ：建议提前整理完整人事档案，确保工作年限、工资等信息可追溯。
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地区差异 ：不同地区对视同缴费年限的认定标准可能略有差异，建议咨询当地社保部门。
如需进一步确认，建议提供具体参保情况说明，结合青海省最新社保政策综合判断。