浙江省1998年职工医保缴费年限是计入累计缴费年限的。根据现行政策，职工医保缴费年限的计算通常以实际缴费月数为准，1998年及以后的参保记录均被纳入统计范围，但需注意不同时期的缴费标准可能存在差异，需结合退休时政策综合核算。
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缴费年限的认定规则
浙江省职工医保缴费年限采用“累计计算”方式，参保人1998年及之后缴纳的职工医保费用均计入累计缴费年限。例如，1998年参保并连续缴费至退休的人员，其缴费年限从1998年起算，未断缴情况下可直接满足退休后终身医保待遇的最低年限要求。 -
跨地区缴费的衔接问题
若存在异地参保情况，需通过医保关系转移接续将1998年以来的缴费记录合并计算。例如，从外省转入浙江的参保人，可通过全国医保信息平台办理转移手续，确保历史缴费年限完整累计。 -
补缴与视同缴费的特殊情况
对于1998年前已参加工作的职工，部分单位可能存在视同缴费政策，但需以地方人社部门核定结果为准。若存在断缴，需按规定补缴欠费后方可纳入累计年限，补缴费用标准参照断缴当年的基数计算。 -
退休待遇的年限门槛
浙江省现行政策要求职工医保累计缴费满20年（男性）或满15年（女性），退休后可享受终身医保待遇。1998年参保的职工若持续缴费，男性最早2018年、女性最早2013年即可达标，但实际退休年龄需符合国家法定规定。
建议参保人通过“浙里办”APP或浙江政务服务网查询个人医保缴费明细，或咨询当地医保经办机构获取精准年限核算结果。政策细节可能随省级统筹推进调整，需以最新官方解读为准。