不能
根据我国现行法律规定，职工医保中的生育保险 不能由职工个人单独申请或缴纳 ，必须由用人单位依法为职工缴纳。以下是具体说明：
一、生育保险的缴纳主体
- 用人单位为唯一缴费方
生育保险是强制性的社会保险项目，由用人单位按照国家规定缴纳，职工个人无需承担缴费责任。
- 特殊情况补充说明
- 灵活就业人员 ：部分地区（如重庆）允许灵活就业人员以个人身份参加职工医保，但 不包含生育保险 。需通过社保经办机构单独申请。
二、职工无法单独申请的原因
- 制度设计
生育保险与医疗保险合并后，两者实行 统一征缴 ，由用人单位按比例缴纳，职工无法单独参保。
- 权益保障
若职工自行缴纳生育保险，将导致以下问题：
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无法享受生育津贴、医疗费用报销等法定待遇；
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增加社保管理难度，影响制度稳定性。
三、职工可享有的保障
职工依法参加生育保险后，可享受以下待遇：
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生育医疗费用报销 ：包括产前检查、分娩、手术等费用；
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生育津贴 ：生育期间工资替代收入；
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未就业配偶医疗补助 ：符合条件者可获支持。
四、建议与注意事项
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确认单位缴费 ：建议通过社保查询平台或单位确认生育保险是否已依法缴纳；
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关注政策调整 ：部分地区（如重庆）已实现两险合并，需关注当地最新政策，灵活就业人员可咨询社保部门了解参保方式。
生育保险的参保需依赖用人单位，职工无法单独申请或缴纳。若对单位缴费情况有疑问，可通过社保部门或劳动监察部门维权。