根据2024年河南省职工社保政策及缴费标准，具体明细如下：

一、缴费基数与比例

1. 缴费基数范围

   2024年7月至2025年6月，全省社保缴费基数下限为 3756元（60%） ，上限为 18780元（300%） 。

   若职工工资低于当地平均工资60%，则按60%基数缴费；高于300%则按实际工资缴费。

2. 缴费比例

   • 养老保险 ：单位20%，个人8%；

   • 医疗保险 ：单位6%，个人2%；

   • 失业保险 ：单位0.7%，个人0.3%；

   • 工伤保险 ：单位1%（无个人缴费）；

   • 生育保险 ：单位1%（无个人缴费）；

   • 住房公积金 ：单位10%，个人10%。

二、缴费金额示例

1. 灵活就业人员

   • 按60%档次：月缴715.8元（含养老、医疗）；

   • 按300%档次：月缴3579元（含养老、医疗）；

   • 年缴费：最低档约8589.6元，300%档约42948元。

2. 在职职工

   假设工资5000元，按60%基数缴费：月缴400元（含养老、医疗）；

   若工资3000元，则按最低基数3579元缴费。

三、其他注意事项

1. 缴费基数调整

   河南省社保缴费基数每年3月或7月调整，以职工上年度平均工资为基准。

2. 地区差异

   郑州、南阳等地社保缴费比例与全省统一，但具体待遇可能因政策细则不同存在差异。

3. 缴费年限与待遇

   养老保险通常按实际缴费年限计发，缴费越长待遇越高。

以上信息综合自河南省人社厅、医疗保障局等官方渠道，确保权威性和时效性。