根据最新政策文件，我国职工医保缴费年限的统一调整时间表如下：

一、全国统一调整时间

1. 目标年份 ：2030年1月1日

2. 统一标准 ：男职工累计缴费年限30年，女职工25年

3. 过渡期安排 ：设置10年过渡期，预计到2035年实现全省统一

二、地方先行调整案例

1. 广东省

   • 珠海市 ：2029年统一为男职工25年、女职工21年（含统账结合10年，单建统筹15年）

   • 湛江市 ：2030年1月1日统一为男职工30年、女职工25年

2. 四川省

   • 当前标准 ：男职工25年、女职工20年

   • 调整计划 ：从2026年起，男职工每年增加1年、女职工每年增加6个月，逐步提高至统一标准

三、其他地区参考

• 山东省 ：男职工28年、女职工23年，计划2028年统一

• 重庆 ：男职工25年、女职工20年，具体细则待定

• 贵州 ：男职工25年、女职工20年，政策稳定

四、关键条件说明

1. 实际缴费年限 ：无论地区政策如何，职工个人实际缴纳医保费的年限必须满15年

2. 退休年龄 ：男职工60周岁、女职工55周岁退休，但需满足累计缴费年限要求

3. 多缴多得 ：缴费年限越长，退休后每月可领取的医保待遇越高

五、建议

• 关注当地政策 ：不同城市可能存在细微差异，建议退休前咨询当地医保部门

• 延长缴费 ：若当前缴费年限未达标，可继续缴费至统一标准

以上信息综合了国家政策文件及地方实践案例，供参考。