根据2025年辽宁抚顺生育津贴的领取条件，结合最新政策规定，需满足以下要求：

一、基本条件

1. 生育行为合规

   需符合国家计划生育政策，实施合法生育或计划生育手术。

2. 社保缴费要求

   • 单位缴费 ：用人单位需为职工连续足额缴纳生育保险满12个月（部分地区可能调整为10个月以上，需以最新政策为准）。

   • 缴费基数 ：以职工上年度用人单位月平均工资为计发标准。

3. 生育证明与材料

   需提供结婚证、出生医学证明、生育登记证、病历资料等材料。

二、其他注意事项

1. 户籍要求

   部分政策要求职工具有抚顺户籍或就业地户籍，具体以当地最新规定为准。

2. 医疗费用报销

   生育津贴可覆盖产前检查费、生产费用等，需在定点医疗机构直接刷卡结算。

3. 津贴计算标准

   • 产假津贴 ：按用人单位上年度职工月平均工资计发，分为不同生育情形：

     • 妊娠7个月（含）以上：3个月

     • 妊娠不满7个月早产：3个月

     • 妊娠3-7个月流产：1.5个月

     • 妊娠3个月以下流产或宫外孕：1个月。

   • 难产、晚育、多胞胎 ：可额外增加0.5-1个月的津贴。

4. 申领流程

   需提交材料至社保机构，审核通过后按月发放津贴。部分地区规定10个工作日内可获结果。

三、特殊情况说明

• 未就业配偶 ：若职工配偶已参保，也可依法享受生育医疗费用待遇。

• 补缴政策 ：中断缴费期间不计入连续缴费年限，需补缴满12个月才能申领。

建议办理前咨询当地社保部门，以获取2025年最新细则。