社保减员和医保减员不是同一概念，具体区别如下：
一、社保减员的定义与范围
社保减员是指单位因人员离职、退休、死亡等原因，停止为特定人员缴纳社会保险的行为。根据《社会保险法》规定，社保减员需要办理以下手续：
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五险合一的关联性
单位参保通常采用“五险合一”模式，即养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险合并为一种缴费方式。 社保减员实际是停止缴纳所有五项保险 ，而非仅针对医保。
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办理方式与时间
减员可通过线上申报或社保机构现场办理，需在职工离职当月开始停止缴费。
二、医保减员的定义与范围
医保减员特指单位员工离职后，停止为其办理医疗保险参保手续。医保减员是社保减员的一部分，但社保减员的范围更广，包含所有五项社会保险。
三、两者的核心区别
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覆盖范围
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社保减员：停止缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
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医保减员：仅停止缴纳医疗保险。
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操作流程
社保减员需整体操作，医保减员可能因地区政策不同，存在单独申请或与社保减员合并办理的情况。
四、特殊情况说明
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转移接续 ：离职人员需将社保关系转移至新单位或以灵活就业形式参保，原单位需同步办理减员。
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地区差异 ：部分城市要求社保和医保同步减员，而部分地区可能允许单独操作，需以当地政策为准。
社保减员是包含医保减员在内的整体性操作，但医保减员特指医疗保险的停缴，两者在覆盖范围和操作流程上存在差异。