社保基数4700元指的是职工在一个社保年度的社会保险缴费基数为4700元。这个基数是根据当地上一年度的社平工资来确定的，属于中等偏下的缴费水平，在一些经济欠发达地区可能达到中等偏上的缴费水平。

对于个人来说，每月需要缴纳的社保费用取决于各地规定的具体缴费比例。一般来说，养老保险个人承担8%，医疗保险2%，失业保险0.5%左右，工伤和生育保险通常由单位全额承担，个人无需缴纳。以养老保险为例，如果社保基数为4700元，则个人每月需缴纳的养老保险费为4700元×8%=376元。

还有信息表明，当社保基数设定为4700元时，每月的社保缴费总额大约为1757.8元，其中个人负担的部分约为484元。这包括了所有社会保险项目的个人部分，如养老保险、医疗保险、失业保险等。

值得注意的是，具体的缴费金额会因地区政策的不同而有所变化。例如，西宁市的职工社保个人缴费基数被设定为5186.00元，个人缴纳的总金额为414.88元，公司缴纳的总金额则为829.76元。这与前述4700元基数的情况有所不同，说明了不同城市或地区的社保缴费标准存在差异。

关于住房公积金，虽然不属于五险一金中的“五险”，但也是许多员工关心的一个方面。国家规定住房公积金的最高缴存比例不得超过个人收入的12%，单位和个人各自承担一半。由于4700元基数的信息中没有明确提及住房公积金的具体缴纳比例，因此无法提供准确的住房公积金缴纳数额。

当社保基数为4700元时，个人每月应缴纳的社保费用大致在几百元范围内，具体数额取决于当地的社保政策及各项保险的缴费比例。为了得到最准确的缴费信息，建议直接咨询当地的社保机构或者查阅最新的官方文件，因为这些数据可能会随着时间和地方政策的变化而调整。同时，考虑到社保缴费不仅影响到当前的收入，还关系到未来的养老待遇等长远利益，了解清楚自己的缴费情况是非常重要的。