河南省工伤保险中心是河南省人力资源和社会保障厅所属的单位，主要负责工伤保险的相关事务。以下是关于河南省工伤保险中心的详细介绍。
河南省工伤保险中心简介
宗旨和业务范围
河南省工伤保险中心的主要宗旨是为社会提供工伤保险服务，具体包括工伤保险费征收、工伤保险金支出管理、储备金和调剂金筹集与管理、工伤保险基金预算与决算相关服务协议授权签订等。
主要职责
- 贯彻国家和地方政策：落实国家和地方有关社会保障的方针、政策、法律、法规，制定全省社会保障事业经办发展计划、业务经办规程和管理办法并组织实施。
- 指导和管理：指导全省养老、医疗、工伤、失业、生育等社会保险经办和离休干部医疗保障管理服务工作。
- 基金管理和监督：负责统筹管理和调控使用全省社会保险基金，并对基金管理和使用情况进行监督检查，确保基金安全完整。
- 稽核和反欺诈：承担全省社会保险稽核、内控制度建设和社会保险反欺诈工作。
- 信息系统管理：承担全省社会保障经办信息系统的规划、建设、管理和安全维护，以及全省社会保障数据的管理、应用和对外交换工作。
河南省工伤保险中心联系方式
办公地址
河南省郑州市金水区黄河路495号4层。
联系电话
0371-61612068（省直参保人员社会保险待遇发放业务咨询）。
网上查询平台
可以通过国家社会保险公共服务平台（http://si.12333.gov.cn）、全国人力资源和社会保障政务服务平台（http://www.12333.gov.cn）、电子社保卡（小程序、APP等服务渠道）以及参保地人力资源社会保障部门官网、社保经办服务窗口、社保自助终端设备、社银合作网点、拨打12333咨询电话等多种渠道进行查询。
河南省工伤保险中心主要职责
工伤保险费征收和管理
- 缴费基数：用人单位缴纳工伤保险费的缴费基数为本单位职工上年度工资总额。
- 缴费费率：根据不同行业的工伤风险程度，工伤保险分类行业基准费率标准分为三类六档，一类行业的缴费费率为职工工资总额的0.5%；二类行业一档为0.8%，二类行业二档为1.0%，二类行业三档为1.5%；三类行业一档为2.8%，三类行业二档为3.3%。
工伤保险待遇管理
- 待遇调整：根据国家和地方政策，定期调整伤残津贴、生活护理费、供养亲属抚恤金等工伤保险待遇。
- 待遇申领：职工因工致残或死亡后，其近亲属可以从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金等。
工伤认定和劳动能力鉴定
- 工伤认定：职工发生事故伤害或被诊断为职业病后，用人单位应在规定时间内向社会保险行政部门提出工伤认定申请。
- 劳动能力鉴定：职工因工致残或影响劳动能力后，需进行劳动能力鉴定，以确定伤残等级和生活自理障碍程度。
河南省工伤保险中心是负责全省工伤保险事务的重要机构，主要职责包括工伤保险费征收和管理、工伤保险待遇管理、工伤认定和劳动能力鉴定等。中心通过多种联系方式和网上查询平台，为参保单位和职工提供便捷的服务。了解这些信息有助于更好地理解和使用工伤保险制度。
河南省工伤保险中心地址
河南省工伤保险中心的地址是郑州市金水区黄河路495号亚圣大厦4层。
河南省社会保险中心（包含工伤保险业务）的地址是郑州市航空港区华夏大道与通航路交叉口向东50米路北中国中原人力资源服务园区。
河南省工伤保险中心电话
河南省工伤保险中心的联系电话如下：
- 河南省工伤保险中心：0371-61612099
- 河南省人力资源和社会保障厅社会服务保障热线：0371-12333（可按语音提示选择相应服务）
河南省工伤保险中心的主要职责是什么？
河南省工伤保险中心的主要职责包括以下几个方面：
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制定政策和规定：负责制定工伤保险的经办规定和管理办法，确保工伤保险工作的规范化和标准化。
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征收和管理基金：负责工伤保险基金的归集、管理和使用，确保基金的安全和高效运作。
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待遇支付：组织和实施工伤保险待遇的支付工作，确保符合条件的工伤职工能够及时获得应有的补偿。
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事故调查和认定：对工伤事故进行及时调查和认定，确保工伤认定的公正性和准确性。
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监督和检查：监督工伤保险基金的使用情况，防止基金的滥用和浪费，确保基金的合理使用。
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宣传和培训：组织开展工伤保险政策的宣传和教育培训，提高用人单位和职工对工伤保险的认识和理解。
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数据分析：收集和分析工伤保险基金的运行情况，统计工伤事故及职业病的发生情况，为政策制定和改进提供依据。
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纠纷处理：协调处理工伤保险纠纷，维护工伤职工的合法权益。