根据三门峡市职工医保政策，报销比例及起付线如下：

一、门诊报销政策

1. 起付标准

   • 在职职工 ：50元/次（一级以下医疗机构不设起付线）

   • 退休人员 ：50元/次（70岁以上）

   • 灵活就业人员 ：300元/年累计

2. 报销比例

   • 在职职工 ：

     • 一级医疗机构：65%

     • 二级医疗机构：55%

     • 三级医疗机构：50%

   • 退休人员 ：

     • 一级医疗机构：75%

     • 二级医疗机构：65%

     • 三级医疗机构：60%

   • 其他说明 ：

     • 门诊慢特病起付标准420元，退休人员按在职职工比例（75%或80%）报销。

3. 年度支付限额

   • 在职/退休人员 ：4000元/年

   • 灵活就业人员 ：3000元/年

   • 大额医疗费用 ：单次超过2万元按比例报销。

二、住院报销政策（补充说明）

1. 起付标准

   • 首次住院：1300元/人

   • 再次住院：按50%递减（如二级650元、三级500元等）

   • 慢特病门诊：420元起付标准。

2. 报销比例

   • 在职职工 ：

     • 一级医院：85%

     • 二级医院：90%

     • 三级医院：95%

   • 退休人员 ：

     • 一级医院：90%

     • 二级医院：94%

     • 三级医院：92.5%（累计缴费30年以上）

   • 特殊药品/检查 ：甲类90%、乙类75%、高精尖70%。

3. 年度最高支付限额

   • 7万元。

三、注意事项

• 起付线累计计算 ：门诊起付线按年度累计，未达标准需自费。

• 政策调整 ：2025年最新标准执行起付线300元、支付限额4000元，与2022年政策有明显调整。

• 异地就医 ：需办理转外备案手续，未备案报销比例降至70%。

以上信息综合了三门峡市职工医保最新政策文件，具体执行以当地医保部门最新通知为准。