职工退休不必须由单位办理，具体分为以下几种情况：

1. 单位正常办理退休手续

   • 一般情况下，如果职工在用人单位正常工作且参加城镇职工养老保险，当达到法定退休年龄时，单位有义务为其办理退休手续。这是基于劳动关系和社会保险制度的规定，也是保障职工顺利享受养老待遇的重要环节。单位需要准备相关材料，如职工的个人身份信息、缴费记录、劳动合同等，向当地社保经办机构申请办理退休手续。

2. 职工个人办理退休手续

   • 如果职工是灵活就业人员，没有固定的工作单位，那么他们的退休手续通常需要自己办理。这类人员需要关注当地的社保政策和退休办理流程，在达到法定退休年龄前，准备好身份证明、社保缴费记录等相关材料，前往当地社保经办机构或指定的服务窗口进行办理。
   • 如果职工与单位存在劳动纠纷或其他特殊情况，导致单位不愿意或无法为其办理退休手续，职工也可以选择自行办理。但这种情况下，职工可能需要通过法律途径来维护自己的权益，确保单位配合提供必要的材料或承担相应的责任。

职工退休手续的办理方式取决于职工的就业情况和具体情况。无论是单位办理还是个人办理，都需要按照规定的程序和要求进行，以确保职工能够顺利享受养老待遇。