南通五险一金最低标准根据参保类型和年份有所不同，具体如下：
一、2025年最新标准
- 缴费基数下限
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全市企业职工及民办非企业单位：2550元/月
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建制机关单位（含公务员）：按本人2018年12月平均工资的月均数申报。
- 缴费基数上限
- 全市企业职工及民办非企业单位：15446元/月。
- 五险一金缴纳比例
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养老保险 ：单位16%、个人8%
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医疗保险 ：单位8%、个人2%
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失业保险 ：单位0.5%、个人0.5%
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工伤保险 ：单位0.3%-0.8%、个人不缴
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生育保险 ：单位1%、个人不缴
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住房公积金 ：单位5%-12%、个人5%-12%。
- 最低缴费金额
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个人 ：250元（3125×8%）+62.5元（3125×0.5%）+15.6元（3125×0.3%）+10元（养老保险）+162元（公积金）=500.1元
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单位 ：593.8元（3125×19%）+250元+15.6元+9.4元+31.3元+162元=1062.1元。
二、2019-2020年标准（历史数据）
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缴费基数下限 ：3368元/月
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缴费基数上限 ：16842元/月
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最低缴费金额 ：个人500.1元，单位1062.1元。
三、其他说明
- 工资基数计算
- 以职工2018-2019年12月平均工资的月均数作为缴费基数，高于上限按16842元/月、低于下限按2550元/月申报。
- 公积金缴存范围
- 下限为2020元/月，上限为市区职工月平均工资的3倍（2018年数据为4273元/月）。
- 调整机制
- 缴费基数每年7月1日调整，具体数值由江苏省人力资源和社会保障厅公布。
以上信息综合了南通市社保局及相关部门发布的政策文件，实际缴费金额可能因单位政策或职工工资差异略有不同。建议咨询当地社保中心获取最新确认。