体检不合格是否会影响政审，取决于具体的职位要求和政策规定。以下从体检与政审的关系、相关法规标准以及实际案例等方面为您详细解答：

1. 体检与政审的关系

体检和政审是公务员录用或特殊岗位招聘的重要环节，但两者的关注点不同：

• 体检：主要评估考生的身体健康状况，是否符合岗位所需的身体素质要求。例如，某些岗位对视力、听力、血压等有明确标准。
• 政审：则侧重于考生的政治背景、道德品质和家庭情况等，以评估其是否符合公务员的基本政治和品德要求。

体检不合格通常不会直接影响政审，但可能成为无法通过录用的原因之一，尤其是在需要强健体魄的岗位中。

2. 体检不合格的影响

体检不合格的影响取决于具体岗位的要求：

• 一般岗位：如普通公务员职位，体检标准相对宽松，某些轻微的健康问题可能不会影响录用。
• 特殊岗位：如警察、法院、检察院等，体检标准更为严格。例如，器质性心脏病、严重视力障碍、精神疾病等可能直接导致体检不合格。

体检不合格可能导致无法通过岗位录用，但不会直接导致政审不合格，除非健康问题与岗位要求存在直接冲突。

3. 政审不合格的情形

政审不合格通常与以下因素有关：

• 政治问题：如反对国家基本政治制度、参与反动活动等。
• 违法犯罪记录：包括个人或直系亲属的犯罪记录。
• 道德品质问题：如贪污腐败、生活作风不正等。
• 家庭背景问题：如直系亲属从事危害国家安全的活动。

4. 相关法规与政策支持

以下法规和政策文件为体检和政审提供了依据：

• 《公务员录用体检通用标准（试行）》：明确规定了公务员录用体检的具体要求，例如血压、视力、血液病等健康标准。
• 《公务员录用考察办法（试行）》：规定了公务员录用的政审内容和标准，强调政治标准和德才兼备。
• 《公安机关录用人民警察体检项目和标准》：对警察岗位的体检标准进行了更详细的规定，如身高、体重、外科疾病等。

5. 总结与建议

体检不合格可能会影响录用结果，但不会直接导致政审不合格。如果您因体检问题无法通过录用，可以关注岗位的具体要求或咨询相关部门，了解是否有其他符合您条件的岗位。

如需进一步了解，可参考相关法规文件或咨询招录单位的人事部门，以获取更准确的解答。