吉林省2025年职称最新政策如下：

1. 职称评审时间安排 ：

• 2月份：单位审核

• 3-4月份：评委受理

• 5-6月份：资料现场审核

• 7-8月份：答辩

• 8-9月份：公示

2. 申报要求 ：

• 申报人员资格年限、聘任年限、学历和业绩成果等截止时间均为2024年12月31日。

• 申报人员须满足国家和吉林省各系列（专业）职称评价基本标准条件，评聘结合事业单位和自主评审企业需满足本单位制定的各系列职称评价标准条件。

• 以考代评系列按照有关规定参加全国统一考试，考评结合系列须取得国家统一考试合格证书后申报参加职称评审。

• 申报人员须为截至2025年1月1日省内企事业单位在编、在岗、在职的专业技术人员。公务员、参照公务员管理人员、事业单位管理岗人员和退休人员不得申报职称。

• 申报类别包括：正常职称（含基层卫生、初级认定），事业单位专业技术二、三级岗位评聘和考核，中小学正高级教师，中小学副高级及以下教师，机关分流，部队转业，民营企业高级经营管理人才，人才激励政策（3.0版）职称待遇兑现，双贯通，县（乡）基层“3010”，基层硕博等。

• 会计系列人员职称申报由省财政厅统一组织实施，申报时间以省财政厅通知为准，不在本系统申报。

3. 评聘结合 ：

• 全省事业单位全面实行评聘结合。

• 评聘结合事业单位“已评未聘”（含以考代评已取得资格）人员由各单位按存量掌握，不在本系统申报。

• 援疆援藏支教、绿色通道、双职称、双定向、乡村振兴人才采取线下申报的方式进行，不在本系统申报。

• 企业人员正常申报需要提供“吉林省近一年社保参保证明”和“企业营业执照”。

4. 信息化申报 ：

• 2025年吉林省职称评审信息化申报工作已经启动，申报人员需通过信息化平台进行申报。

建议：

• 申报人员应提前准备好所有申报材料，确保在规定的截止时间前完成申报。

• 对于事业单位人员，需关注本单位制定的职称评价标准条件，确保符合申报要求。

• 企业人员需确保提供的社保参保证明和企业营业执照等材料真实有效。